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Moteur de recherche des attributions
Détail du projet
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Titre du projet |
Consequences of workforce diversity: the mediating effects of personal, group and organizational factors |
Programme |
Subventions ordinaires de recherche |
Exercice financier |
2000 |
Année du concours |
1999 |
Candidat |
Beaton, Ann |
Organisme et province |
Université de Moncton, Nouveau-Brunswick |
Montant |
17 000,00 $ |
Discipline |
Psychologie sociale |
Domaine de recherche |
Emploi et travail |
Cocandidat
(au moment de la demande) |
Aucun cocandidat |
Mots-clés |
Employment equity; workforce diversity |
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